Aperçu des sections

  • Généralités

    Administration hospitalière

    Unité de Formation et de Recherche : 

    Sciences de la Santé

    Intitulé du Projet : 

    Master en Sciences Infirmières et Obstétricales (MSIO)

    Spécialités : 

    Pédagogie des sciences de la santé et  Management des services et établissements de santé


    • Chat

      Les Chat Synchrones se passent ICI. Veuillez consulter vos groupes dans le mail envoyé par Mr …. pour connaitre vos heures de tutorat. Vous avez:

      Ø    MSIO_G1 : les Jour de …h à …h… et Jour de …h à …h…

      Ø    MSIO_G2 : les Jour de …h à …h… et les Samedis de …h à …h…

      Vous aurez l'occasion de vous exprimer par rapport à vos apprentissages mais aussi aux difficultés rencontrées dans le cadre des activités du cours de…...


  • Section 1

    Chapitre 1 : Introduction sur le système de santé au sénégal



    • Activité 1 :

      o    Contexte :

      ·         Travail no 1 : La Réforme hospitalière, avantages et inconvénients pour un agent médical ou paramédical

      ·         Texte de deux pages (2) dans lequel  l’étudiant (e) analyse selon les connaissances acquises et selon son expertise et son expérience les effets ou l’impact de cette réforme sur son travail, sa motivation, ses responsabilités voire sur sa situation économique et sociale. L’évaluation portera sur la qualité de la réflexion

      Consigne :

      ·          

      ·         S’appuyer sur le cours et les ressources  disponibles

      ·         A rendre au plus tard 10 jours après réception du sujet……………..

       

      ·         Travail no 2 : Sur quels acteurs de l’hôpital peut-on s’appuyer pour mettre en œuvre les réformes ?

      ·         Texte de deux pages (2) dans lequel  l’étudiant (e) donne un avis d’experts sur la structuration des ressources humaines devant piloter ou travailler dans l’hôpital réformé en justifiant les choix. L’évaluation portera sur la qualité de la réflexion

      Consigne :

      ·         S’appuyer sur le cours et les ressources  disponibles

      ·         A rendre au plus tard 10 jours après réception du sujet……………..

       


  • Cette section

    Section 2

    Chapitre 2 : 



    • Activité 1 :

      Contexte :

      · Travail no 1 : La Réforme hospitalière, avantages et inconvénients pour un agent médical ou paramédical

      ·         Texte de deux pages (2) dans lequel l’étudiant (e) analyse selon les connaissances acquises et selon son expertise et son expérience les effets ou l’impact de cette réforme sur son travail, sa motivation, ses responsabilités voire sur sa situation économique et sociale. L’évaluation portera sur la qualité de la réflexion

      Consigne :

      ·          

      ·         S’appuyer sur le cours et les ressources disponibles

      ·         A rendre au plus tard 10 jours après réception du sujet…

       

      ·         Travail no 2 : Sur quels acteurs de l’hôpital peut-on s’appuyer pour mettre en œuvre les réformes ?

      ·         Texte de deux pages (2) dans lequel  l’étudiant (e) donne un avis d’experts sur la structuration des ressources humaines devant piloter ou travailler dans l’hôpital réformé en justifiant les choix. L’évaluation portera sur la qualité de la réflexion

      Consigne :

      ·         S’appuyer sur le cours et les ressources disponibles

      ·         A rendre au plus tard 10 jours après réception du sujet…